One minute manager
Tutti hanno bisogno di una «guida» per fare al meglio il proprio lavoro.
È errato pensare che le persone facciano spontaneamente quello che noi ci aspettiamo, nel modo in cui ce lo aspettiamo.
Dal racconto degli incontri tra il giovane e il Manager da Un Minuto e i suoi collaboratori, emergono quelle che sono le caratteristiche e soprattutto i comportamenti che un manager efficace può desiderare per compiere il vero cambiamento responsAbile.
FORMAZIONE
Durata: 16 ore
Tutti hanno bisogno di una «guida» per fare al meglio il proprio lavoro.
Azioni semplici
Azioni semplici ma di grande impatto che mirano a far crescere la produttività dei collaboratori attraverso l’aumento della soddisfazione delle persone.
modello di management e di gestione
Un modello di management e di gestione delle persone che si basa su tre pilastri fondamentali, tre concetti essenziali che permettono di ottenere grandi risultati se applicati nel modo corretto.